Als wij werven voor jouw organisatie betekent dat samenwerken met ervaren arbeidsmarktexperts.
Wij vinden de visie van de Hiring Manager belangrijk. Door een goede briefing kunnen we de openstaande positie ook echt doorgronden en daardoor de geschikte kandidaat vinden èn interesseren voor een carrièrestap.Â
Dit proces wordt ondersteund met veel search power, waaronder diverse Big Data tools, die het beste resultaat verzekeren en die ons de juiste kennis van pull-factoren verschaft.
Als resultaat van de search & selectie ontvangt de Hiring Manager een shortlist van uitstekende professionals, geselecteerd op hard en soft skills, die graag bij de organisatie en betreffende afdeling aan de slag willen.
Van het moment van aanvang van de search totdat de onboarding van de professional bij onze klant zorgen onze Account Managers en Toprecruiters voor professionele advisering bij elke stap van het recruitment proces.
Het resultaat is de beste professional op de juiste plaats. Pas dan kan je jouw teamdoelen halen, èn niet onbelangrijk, je leven wordt ook leuker met goede collega’s!
