Skip to content

Senior HR adviseur (32 – 40 upw, vast) – Amsterdam en Haarlem (hybride werken op termijn)

HRM

Vakgebied: HRM
Opdrachtgever: Onze klant is een productiebedrijf.
Dienstverband: Vast
Werkweek: 40 uur
Salaris: Afhankelijk van kennis en ervaring
Locatie: Amsterdam en Haarlem (hybride werken op termijn)
Referentie: 5357
Datum: 9 juni 2022
Vacant: 11 dagen
Status: open

 

Introductie

Ben jij een Senior HR adviseur met een stevige persoonlijkheid die zichzelf ziet als een verbinder?
Voel jij je thuis in een hectische commerciële omgeving met een internationaal en multicultureel karakter? 
Heb jij de kennis en kunde om een modern en resultaatgericht HR beleid uit te voeren?

Ja? Dan ben jij misschien de ervaren Senior HR adviseur die we zoeken! Lees snel verder en reageer op deze mooie functie.

Organisatie

Onze klant is een productiebedrijf.

Functie

Je krijgt een eigen kantoor tot je beschikking op jouw werklocaties in Haarlem en Amsterdam. Dit familiebedrijf heeft een directe en informele communicatiecultuur en een hands-on mentaliteit. Je mag als jezelf komen met je eigen kleding en lichaamsversieringen. Voor een formele bijeenkomst (bijvoorbeeld met een overheidsinstelling) kleed je jezelf in een ‘business casual’ outfit.

Je werkzaamheden omvatten onder andere:

  • leiding geven aan HR medewerkers en lid zijn van het MT
  • contact onderhouden met afdelingschefs en rapporteren aan de directie
  • het toepassen van de juiste wet- en regelgeving omtrent HR
  • het bewaken van de HR-procedures en optimaliseren waar nodig
  • het wervings- & selectieproces begeleiden binnen verschillende vestigingen van de opdrachtgever
  • verbeterpunten signaleren, optimalisatieplannen opstellen en implementeren

Functie-eisen

Voor deze leuke functie vragen we de volgende aantoonbare kennis en ervaring:

  • een relevante HRM opleiding (HBO afgerond)
  • minimaal 6 jaar werkervaring in soortgelijke functie in een commerciële en/of productie omgeving
  • goede kennis van de actuele wet- en regelgeving in jouw vakgebied
  • goede omgang met overheidsinstellingen zoals het UWV
  • kennis van AFAS (verplicht) en Quinyx (gewenst)

Verder herken je je in de volgende omschrijvingen en steekwoorden:

  • een aanpakker, verantwoordelijk en met een hands on mentaliteit
  • inzichtelijk, pro-actief en resultaatgericht
  • je thuis voelen in een hectische omgeving
  • goede communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus
  • een verbinder en ervaring met omgang met mensen van diverse achtergronden

Voldoe je niet helemaal aan de functie eisen en denk je dat wel geschikt bent voor deze functie?
Twijfel niet en solliciteer!

Aanbod

Je kom rechtstreeks in vaste dienst bij onze klant met een landelijke CAO regeling. Zij bieden:

  • een functie voor 36 – 40 uur per week (32 uur is bespreekbaar)
  • een contract voor een jaar, met de optie voor vast
  • startdatum zo snel mogelijk in overleg, 11 juli 2022
  • in eerste instantie werken op locatie en later hybride werken
  • een laptop en telefoon en later een thuiswerk inrichting
  • een reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling
  • een fietsplan en korting op je zorgverzekering en sportschool
  • 25 vakantiedagen naast de officiële feestdagen en vakantiegeld 8%


Sollicitatie

Ben jij deSenior HR adviseur die wij zoeken? Solliciteer dan vóór 27 juni 2022 met cv en sollicitatiebrief via de button ‘Solliciteer Direct’. Reacties na deze datum komen op een reservelijst terecht. Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Meer informatie

Herken jij jezelf in het profiel en wil je reageren? Solliciteer of neem contact op met Esther Veenman.

Esther Veenman
+31 6 11 904 567
eveenman@astorium.nl

Onze laatste vacatures

  • Utrecht / thuiswerken
  • 24 uur
  • Tijdelijk contract
  • Nieuw
  • Utrecht / thuiswerken
  • 24 uur
  • Tijdelijk contract
  • Nieuw
  • Utrecht/Thuiswerken
  • 32 uur
  • Tijdelijk contract
  • € 6000 - € 7000
  • Nieuw
  • Hybride (deels locatie Zuid-Holland, deels thuis)
  • 40 uur
  • Tijdelijk contract
  • Nieuw